Cierran agoto con 4 eventos y suman once en total este 2024, la mayoría de los cuales están enfocados a los jóvenes.
Las Ferias del Empleo en Coahuila han sido eventos de vinculación importantes que facilitan los procesos de contratación, expresó Nazira Zogby Castro, secretaria del Trabajo en el Estado.
Cuestionada sobre las cifras de empleo en 2024, dijo que cierran con cuatro Ferias enfocadas a los jóvenes, pero con convocatoria abierta. Se organizaron en los municipios de Saltillo, el 9 de agosto; Monclova, el 15 de agosto; Torreón, el 23; y Piedras Negras, el pasado 28 de agosto, con cerca de 10 mil entrevistas y contrataciones. En el año se habían celebrado siete en total que se suman a estas cuatro en toda la entidad.
“Lo que estamos observando es que hay mucha oferta laboral en todas las regiones, lo que indica que siguen llegando las inversiones o se están expandiendo las plantas productivas existentes.
Salarios. “Y ese es el objetivo, ubicar a jóvenes en el entorno laboral con salarios superiores a los 16 mil pesos”, indicó. En Coahuila, alrededor de 470 mil de 800 mil jóvenes de 15 a 29 años forman parte de la población económicamente activa. Es decir, más del 30 por ciento de la fuerza laboral la forman los jóvenes.
Caso Piedras Negras. Durante la inauguración de la Tercera Feria del Empleo en esta frontera, la secretaria Nazira Zogby destacó que son alrededor de 700 vacantes ofertadas de forma presencial, pero suman más de mil por los registros en módulos de servicio. Puntualizó que las Ferias son una muestra de que hay empleo y de que se está pensando en los coahuilenses. La Secretaria del Trabajo dijo, por otra parte, que este año se innovó al llevar a personal de las dependencias de Capacitación y Junta de Conciliación Laboral para atender a quienes presentan algún tipo de problema laboral.
Situaciones. “La verdad es que ha dado resultados porque se han brindado atenciones a cientos de personas en cada Feria”. En esta frontera se atendieron más de 40 situaciones de este tipo en cada dependencia.
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