Conciliador: Obreros de AHMSA cobrarán salarios caídos y los ahorros
En los casos en los que corresponda, recibirán su finiquito por antigüedad de 12 días por años laborado
Pedirá que como mínimo a los nuevos empresarios paguen las prestaciones laborales de los trabajadores, como lo marca la ley.
Los trabajadores cobrarán 3 meses de indemnización, sus prestaciones laborales y los salarios caídos de un año al ser declarada la quiebra. Víctor Manuel Aguilera Gómez, conciliador en el concurso mercantil de la siderúrgica monclovense informó que la Constitución los protege y así lo establece.
En los casos en los que corresponda, recibirán su finiquito por antigüedad de 12 días por años laborado. Pero esta prestación no será para todos. Será únicamente para quienes tienen 15 o más años de trabajar en AHMSA. Explicó que la prioridad en el proceso legal es salvaguardar los derechos de los obreros y empleados de la metalúrgica. Expuso que la situación legal establece lo que marca la constitución, pero las terminaciones que se pagarán a los trabajadores y empleados es la que marca esta, no el Contrato Colectivo de Trabajo. Indicó que en el caso de que sentencie la quiebra y sea el nombrado síndico, buscará inversionistas, además de los ya interesados, para la venta de la siderúrgica. Pedirá que como mínimo a los nuevos empresarios paguen las prestaciones laborales de los trabajadores, como lo marca la ley. Expuso que buscará que les paguen también los dos años de ahorro que la comerciante les retuvo y no les pagó. “A quien se le tiene que pagar primero a los trabajadores y a los empleados de acuerdo a las disposiciones constituciones”, dijo. “Hay que pagar los salarios caídos hasta por un año. Son 12 meses de salarios caídos, más 3 meses de indemnización, más vacaciones, aguinaldos. Todo eso se tiene que pagar”, afirmó. Reiteró que si el juzgado lo nombra síndico, buscará que quienes adquieran AHMSA paguen el ahorro y otros derechos laborales. Sin embargo, advirtió que pagar conforme al Contrato Colectivo de Trabajo no va a ocurrir. El capital económico que se obtenga de la venta de AHMSA no será suficiente para pagar todo lo que la empresa debe. Se analizará cómo se distribuirá lo que se obtenga, dando preferencia a los empleados y trabajadores conforme a lo marcado por la ley. “Vamos a tener qué revisar en su momento qué es lo que le corresponde a cada quién y pagarles de acuerdo con la constitución”, expuso. Señaló que existes mucha desinformación que confunde a los trabajadores en cuanto a lo que por derecho les corresponde. Expuso que los obreros y la comunidad en general están desorientados por informaciones equivocadas, que les dan falsas expectativas.
También aclaró sobre los vehículos retirados de AHMSA. Explicó que hasta donde tiene conocimiento, son de otra empresa, filial de la siderúrgica, que no está dentro del Concurso Mercantil. Por eso solo recogieron unos vehículos y dejaron otros. Las unidades automotrices estaban en calidad de renta o préstamo y fueron recuperadas.
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