El acuerdo sería encaminado a mantener la fuente de empleo mediante paros técnicos
Al día están en comunicación sindicato de la CTM con directivos de las empresas por si tienen que convenir paros técnicos derivados de la huelga de las armadoras General Motors, Chrysler y Ford en Estados Unidos, que se ha prolongado por más de un mes, indicó Mario Dante Galindo, asesor jurídico de la CTM Frontera.
El acuerdo sería encaminado a mantener la fuente de empleo mediante paros técnicos con un 50 o 60 por ciento del pago del salario y descartar reajustes en las empresas proveedoras de partes a la industria automotriz como cubre asientos, motores y otros.
